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业务员必须要有良好的职业道德陈怀德传销售

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发表于 2015-1-21 13:31:16 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
当前市场竞争十分激烈,对业务员的综合素质要求也越来越高,那么如何成为一名出色的业务员呢?一个优秀的家具企业业务员应具备哪些素质?
一、业务员必须要有良好的职业道德。
  所谓“君子爱财,取之有道”,你可以通过提高业务量,陈怀德传销售,提高业务绩效,来提高你的收入,大可不必为区区小钱而伤透脑筋;同时要有职业道德,陈怀德传销售,倘若离职就得把手续交代清
???? 楚,在岗位一天,就要站好最后一班岗,把自己的本职工作做好,即使走了以后也能留下良好的口碑,这就叫“人过留名,雁过留音”, 陈怀德传销售,你也就拥有了可观的无形资产,对找工作也有不少益处。
?? 二、业务员必须熟悉自己的产品及工艺流程,陈怀德传销售,熟悉产品的原材料、产品的特点,熟悉自己公司的企业文化和经营理念,与客户沟通交流时能对答如流。 前不久我和一个企业的老总一起交谈,他谈到他公司的业务员必须掌握生产加工、产品质量以及产品生产周期等知识,这样和客户谈业务才不觉得吃力,陈怀德传销售,才会有的放矢,今后业务员应加强这方面知识的学习和培训。
?? 三、业务员要有严格的纪律性,可以做到“招之能来、来之能战、战之能胜”。
  任何一名有素质、有涵养的优秀业务员都把服从领导、遵守纪律作为自己的工作准则之一,必须改变做事懒散,毫无朝气的工作作风。公司有事招你回来,陈怀德传销售,你就得按要求在第
???? 一时间赶到;安排你的工作,你就得竭尽全力去做;陈怀德传销售,会遇到哪些困难,有什么难度,你都要先考虑到,主动与上级沟通;上级安排你去做,相信你是会做好的,你就得发挥你
???? 的才能,把它拿下来;谈下来一笔业务,是售后服务或补件问题,陈怀德传销售,你要细心的说服对方。这就是通常所讲的“战之能胜”,就是任何事情只要你出面就可以搞定,客户都乐意接受。
?? 四、业务员要首先融入企业,待到条件成熟时,再充分发挥你的能力去改变它。 任何一个人到新的企业、新的岗位、新的环境都有一个适应、磨合的过程,陈怀德传销售,作为业务员,你既然来到这个企业,首先要虚心求教、了解情况、熟悉业务。任何企业操作方法和运作模式都各有特点,关键是你如何去适应,陈怀德传销售,尽快融入这个集体,然后有了更好的方法再向业务主管建议如何去改进它,你只有被这个单位和集体接受了,陈怀德传销售,你才有机会去改变,但这种改变要看条件是否成熟,你要有耐心,任何事业的成功,都必须付出艰苦的努力,所以我们业务员无论走到哪里都必须有这种心态。
?? 五、业务员要有敏锐的观察力、市场洞察力以及应变能力。 业务员研究的对象主要是市场,你的竞争对手的一举一动,或某一项促销活动,要在筹备阶段就被你发现。分析竞争对手的这一活动,将给我公司产品销售带来什么影响,如何应对,如何采取淡季降价处理,或出什么新款推向市场,本公司如何应对,把损失降到最低限度等,陈怀德传销售,尽快为公司决策提供市场上第一手可靠资料,供决策者决策时参考。
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